男女交性视频在线直播,成人久久久观看免费毛片,韩国三级hd在线电影,这里只有精品在线播放

一、制定背景

2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，是“八八戰(zhàn)略”實(shí)施20周年，也是上虞全面建設(shè)“青春之城”的起步之年。紹興市上虞區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的二十大和省委、市委、區(qū)委全會(huì)精神，按照省、市人社工作會(huì)議部署要求，圍繞創(chuàng)新深化、改革攻堅(jiān)、開放提升三方面路徑，實(shí)干擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)變篤行，全面提升人力社保工作水平，為全面建設(shè)青春之城，走好中國式現(xiàn)代化高質(zhì)量發(fā)展之路貢獻(xiàn)人社力量。

二、制定目的

謀劃2023年工作思路，細(xì)化工作舉措，推動(dòng)各項(xiàng)工作有序開展，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

三、重要舉措

（一）堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先，著力夯實(shí)高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)底座

就業(yè)是最大的民生。主要從八方面推進(jìn)：一是全面落實(shí)就業(yè)優(yōu)先政策穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)，全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)1.6萬人，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5%以內(nèi)。二是進(jìn)一步發(fā)揮就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用。三是鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)融杭聯(lián)甬接滬。四是推進(jìn)零工市場建設(shè)。五是聚焦大學(xué)生、退役軍人、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體開展就業(yè)幫扶。六是加強(qiáng)就業(yè)形勢研判和失業(yè)預(yù)警監(jiān)測。七是加強(qiáng)基層就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)。八是實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增行動(dòng)。

（二）堅(jiān)持產(chǎn)才融合，打造青春范人才引育品牌

主要從六方面著手推進(jìn)：一是營造良好人才生態(tài)，助推營商環(huán)境“一號(hào)改革工程”。二是健全青年大學(xué)生見習(xí)實(shí)習(xí)工作機(jī)制。三是實(shí)行重點(diǎn)人才工作項(xiàng)目制“揭榜領(lǐng)題”，打造標(biāo)志性人才品牌。四是開展創(chuàng)業(yè)成本分析研究，構(gòu)建創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系。五是做好高層次人才引進(jìn)和專業(yè)技術(shù)人才培育工作。六是承辦第五屆紹興人力資源發(fā)展大會(huì)。

（三）堅(jiān)持提質(zhì)培優(yōu)，打造高能級工匠引育體系

主要從六方面著手推進(jìn)：一是扎實(shí)推進(jìn)省、市民生實(shí)事工程，聚焦重點(diǎn)群體針對性開發(fā)精品培訓(xùn)包。二是開行“金藍(lán)領(lǐng)”引才專列。三是健全技工學(xué)校辦學(xué)體制。四是打造“虞舜工匠”技工教育品牌，形成具有示范效應(yīng)的產(chǎn)教融合典型案例。五是打造高素質(zhì)技能人才集聚示范區(qū)。六是推進(jìn)職稱社會(huì)化評價(jià)工作。

（四）堅(jiān)持?jǐn)U面提質(zhì)，構(gòu)筑共富型社會(huì)保障體系

主要從五方面著手推進(jìn)：一是以外來務(wù)工人員、靈活就業(yè)人員、新業(yè)態(tài)從業(yè)人員為重點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好社會(huì)保險(xiǎn)參保擴(kuò)面工作。二是推進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌，統(tǒng)一規(guī)范經(jīng)辦業(yè)務(wù)，提升辦件質(zhì)效。三是推動(dòng)工傷保險(xiǎn)擴(kuò)容，推動(dòng)符合條件的郵政快遞、網(wǎng)絡(luò)配送、移動(dòng)出行等新業(yè)態(tài)從業(yè)人員參加單工傷保險(xiǎn)，保障新業(yè)態(tài)從業(yè)人員的合法權(quán)益。四是統(tǒng)籌抓好社保業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作，深化推廣“退休小管家”數(shù)字化應(yīng)用，落實(shí)“優(yōu)服務(wù)、減環(huán)節(jié)、減時(shí)限”工作舉措，實(shí)現(xiàn)社保“待遇足額發(fā)、業(yè)務(wù)不間斷、服務(wù)不停擺”。四是迭代升級“社保基金安全在線”，強(qiáng)化社保基金第三方審計(jì)。

（五）堅(jiān)持防治結(jié)合，構(gòu)建高品質(zhì)和諧勞動(dòng)關(guān)系

主要從八方面著手推進(jìn)：一是常態(tài)化組織開展欠薪隱患排查活動(dòng)，從事后管理轉(zhuǎn)向事前預(yù)防。二是強(qiáng)化根治欠薪領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用。迭代升級“安薪在線”應(yīng)用。三是組建基層勞動(dòng)糾紛調(diào)解員隊(duì)伍。四是推行仲裁案前調(diào)解機(jī)制，努力把矛盾化解在初始階段。五是開展信訪突出問題集中治理專項(xiàng)行動(dòng)。六是深入實(shí)施勞動(dòng)關(guān)系“和諧同行”能力提升三年行動(dòng)計(jì)劃。七是建立健全勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測預(yù)警機(jī)制。八是深入推進(jìn)基層人社治理工作，持續(xù)抓好勞動(dòng)保障督導(dǎo)員、勞動(dòng)保障專員、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員和工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督員隊(duì)伍建設(shè)。

（六）堅(jiān)持守正創(chuàng)新，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)政務(wù)服務(wù)體系

主要從五方面著手推進(jìn)：一是通過優(yōu)化人員招錄、崗位設(shè)置、績效工資、行政獎(jiǎng)勵(lì)等措施，加大對事業(yè)單位招引高層次人才的支持。二是優(yōu)化事業(yè)單位招考引才體系，賦予事業(yè)單位更多自主權(quán)，探索更符合事業(yè)單位的人員招聘模式。三是牽頭做好非營利性服務(wù)業(yè)增速工作。四是嚴(yán)格落實(shí)考試安全各項(xiàng)措施，確保人事考試安全順利。五是聚焦人社網(wǎng)絡(luò)安全，有針對性的補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng)，有效提升人社網(wǎng)絡(luò)安全防御能力。

（七）堅(jiān)持四敢導(dǎo)向，打造高素質(zhì)人社干部隊(duì)伍

主要從五方面著手推進(jìn)：一是學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神，深刻領(lǐng)悟中國式現(xiàn)代化的內(nèi)涵。一以貫之踐行“八八戰(zhàn)略”，強(qiáng)力推進(jìn)創(chuàng)新深化、改革攻堅(jiān)、開放提升，堅(jiān)決做到黨委政府有要求，人力社保見行動(dòng)。二是深入推進(jìn)機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)年行動(dòng)。三是深入踐行習(xí)近平法治思想，牢固樹立法治理念，堅(jiān)持依法履職，自覺運(yùn)用法治思維和法治方式，強(qiáng)化人社系統(tǒng)政策法規(guī)體系建設(shè)。四是嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。五是強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)和反腐敗工作，聚焦就業(yè)培訓(xùn)、人事考試、社保基金、信息化建設(shè)等廉政風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)領(lǐng)域，加強(qiáng)制度建設(shè)和巡察檢查，以嚴(yán)明的紀(jì)律激濁揚(yáng)清，縱深推進(jìn)“清廉機(jī)關(guān)、模范機(jī)關(guān)”建設(shè)。

解讀科室：辦公室

聯(lián)系電話：0575—82188503